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关于电气学院2015级新生助理班主任岗位申请的通知

(阅读次数: 发布时间:2015年08月18日

2015年我院共设十个行政班级(大类招生)。为帮助新生顺利适应大学生活,促进新生成长成才,现面向我院2014级本科生招聘新生助理班主任10名。

本次采取学生自愿报名、学工办择优录取原则,从我院2014级学生中进行招聘。

招聘人数:10人。

一、助理班主任的基本要求

1、有较高的政治觉悟和思想觉悟;

2、有广泛而扎实的群众基础,团结同学,热爱集体;

3、专业兴趣浓厚,对专业相关信息(课程设置、培养方案等)有较深的理解;

4、学习成绩优异,在校期间无不及格课程,思想上进,能在日常的生活学习中为新生树立榜样;

5、责任心强,工作踏实、严谨、细心,严以律己,有一定的组织活动能力,有较强的集体主义观念;

6、能创造性地完成工作;

7、同等条件下家庭经济困难同学、中共党员优先。

二、助理班主任的主要任务

1、配合班主任、辅导员完成新生始业教育和军训,引导新生尽快熟悉校园环境、适应大学生活;指导新生做好大学生活规划,树立远大目标;

2、经常联系学生,偶尔来校与班上同学交流,增强班级凝聚力;

3、指导并监督新生搞好寝室的内务整理和卫生,营造良好的宿舍文化;

4、协助2015级班主任选拔和培养学生干部,抓好班风、学风建设,组织学生开展各种健康、有益的活动;

5、关心、爱护学生,工作深入,帮助学生解决实际困难,了解其思想动态,及时上报并协助学工办、协助班主任处理学生中的突发事件;

6、积极配合并完成交给的其它相关工作任务。

三、助理班主任招聘的实施方法

1、招聘范围:2014级电气学院学生;

2、本人填写《电气学院2015级新生助理班主任岗位申请表》(见附件)并于824日(1630)前将报名表(电子稿)发至114003@zust.edu.cn

3、学工办审核确定拟录用人员名单,并于826日在学院主页予以公示。

四、其它

1、原则上每个新生班级配备一名助理班主任,且助班的专业不能全为同一专业,聘期暂定为半年;

2、经招聘录用的助理班主任参照学校勤工助学工时标准,并根据考核情况(具体可参照助理班主任量化考核表),发放助理班主任津贴,针对工作中不负责的助理班主任,随时予以解聘;

3、其它未尽事宜请联系学工办老师(0571-85070271)。

附件

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