各二级学院：

为做好新一轮人才培养方案修订的制度保障及前期调研准备工作，确保2017版培养方案修订工作稳步有序地进行，请各二级学院成立培养方案修订专门管理机构，并做好培养方案前期调研工作，具体要求通知如下。

一、成立管理机构

请各二级学院成立培养方案修订相关管理机构：“2017版培养方案修订领导小组”及“2017版培养方案修订工作小组”。

“2017版培养方案修订领导小组”正、副组长分别由各二级学院院长及教学副院长担任，成员由院学术委员会成员、教授代表、行业企业专家、学生代表等组成，负责本学院所辖专业培养方案修订的总体工作。“2017版培养方案修订工作小组”组长由各二级学院教学副院长担任，成员由各专业负责人，行业企业专家、学生代表组成，其中，行业企业成员应不少于工作小组总人数的30%，负责本学院所辖专业培养方案的制定及审定，指导课程体系改革、实验实践教学改革等。

二、培养方案课程需求调查

1．调查面向对象：2016届毕业生、毕业5年的（2011届）毕业生

调查内容：①认为有用的课程；②认为没用的课程；③认为需要加强的课程；④使用知识频率高的课程（对专业支撑度高）。请各二级学院组织调查,调查结果按附件2表格格式进行汇总，并在2017版培养方案修订中加以分析利用。

2．调查面向对象：用人单位

调查内容：用人单位看重毕业生哪些方面能力，对毕业生有哪些要求，哪些课程重要等。请各二级学院组织调查, 调查结果按附件3表格格式进行汇总，并在2017版培养方案修订中加以分析利用。

三、材料递交

请各二级学院于5月3日前递交材料①二级学院成立2017版培养方案修订管理机构材料（填写附件1），签字盖章的纸质稿交行政楼210办公室；5月20日前递交材料②课程需求情况调查汇总表和③用人单位能力要求情况调查汇总表，电子稿发邮箱：476180852@qq.com

附件：1.二级学院成立2017版培养方案修订管理机构

2.课程需求情况调查汇总表

3.用人单位能力要求情况调查汇总表

教务处

2016-4-28